Somedia AG
Ein KI-Schulungssystem für alle Mitarbeitenden, mit internen KI-Champions als Multiplikatoren.
Klare Standards für einen vertrauenswürdigen KI-Einsatz
Im Rahmen einer einjährigen KI-Initiative wollte die Somedia AG alle Mitarbeitenden im Umgang mit KI schulen. Als Medienhaus war dem Unternehmen dabei besonders wichtig, klare Standards für einen vertrauenswürdigen Einsatz zu schaffen. Statt Grundlagenunterlagen selbst zu produzieren, entschied sich die Somedia bewusst für einen erprobten Kurs als Basis, um die eigenen Kapazitäten auf die KI-Guidelines, die interne Plattform und die konkreten Anwendungsfälle zu konzentrieren.
Gemeinsam haben wir ein KI-Schulungssystem aufgebaut, das ein E-Learning für alle Mitarbeitenden mit gezielten Trainings für interne KI-Champions verbindet. Das E-Learning vermittelt im Somedia-Design die KI-Grundlagen und die hauseigenen KI-Guidelines. Darauf bauen die Champions auf: Sie tragen das Wissen in ihre Abteilungen und helfen dabei, konkrete Anwendungen im Arbeitsalltag umzusetzen.
Heute steht allen Mitarbeitenden eine gemeinsame Wissensbasis zur Verfügung, und die Standards für den KI-Einsatz bei Somedia sind unternehmensweit dokumentiert. Damit auch neue Mitarbeitende von Anfang an damit vertraut sind, ist das E-Learning fest im Onboarding verankert.
Vom Schulungssystem bis in den Arbeitsalltag
Das KI-Schulungssystem aufbauen
Die Somedia AG suchte einen Sparringpartner, um die KI-Initiative zu gestalten. Gemeinsam haben wir ein Schulungssystem erarbeitet, das Grundwissen für alle vermittelt, KI-Champions als Multiplikatoren aufbaut und mit vertiefenden Trainings die praktische Anwendung unterstützt.
Das E-Learning auf Somedia abstimmen
Dafür haben wir unser KI-Schulungssystem an das Corporate Design von Somedia angepasst und die internen KI-Guidelines integriert. Über die Anbindung an das LMS wurde der Kurs für den unternehmensweiten Rollout vorbereitet.
Mit den Champions starten
In einer Teamschulung vor Ort vertiefte eine Kerngruppe (Champions) ihr Wissen und lernte, wie sie Anwendungsfälle in ihrem Bereich erkennen und strukturiert erfassen kann.
Das Wissen im Unternehmen verankern
Anschliessend wurde das E-Learning allen Mitarbeitenden zugänglich gemacht und ins Onboarding aufgenommen. So erhalten auch neue Teammitglieder direkt beim Einstieg dieselben KI-Grundlagen.
Die Umsetzung begleiten
In Vertiefungssessions und bei Lunch & Learns begleiten wir die Champions dabei, ihre Anwendungsfälle im Arbeitsalltag umzusetzen.
«Was uns überzeugt hat, war nicht nur die Geschwindigkeit, sondern wie sie KI angehen: offen, pragmatisch und nah dran.»

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Seit Februar 2026 ist das KI-Schulungssystem fester Teil der Lernplattform des BZBS. Es steht allen Studierenden der Weiterbildung offen.
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